Jumlah penduduk setempat yang bekerja pulih ke hampir tingkat sebelum Covid-19, tetapi penghematan terus meningkat: MOM

0 Comments

SINGAPURA – Jumlah penduduk setempat yang dipekerjakan pulih ke hampir tingkat pra-Covid-19 pada periode antara Juli dan September, tetapi pasar tenaga kerja belum keluar dari hutan, dengan penghematan dan pengangguran secara keseluruhan terus meningkat.

Sekitar 2,34 juta warga Singapura dan penduduk tetap dipekerjakan pada bulan September, pulih dengan kuat dari 2,29 juta yang terlihat pada bulan Juni, data awal yang dirilis oleh Kementerian Tenaga Kerja (MOM) menunjukkan pada hari Jumat (30 Oktober).

Ini hampir setara dengan tingkat pekerjaan penduduk sebelum pandemi virus corona – sekitar 2,36 juta penduduk setempat dipekerjakan pada Desember 2019.

Berbicara kepada wartawan pada hari Jumat, Menteri Tenaga Kerja Josephine Teo berhati-hati tentang prospek pasar kerja, meskipun dia mengatakan angka kuartal ketiga “sedikit melegakan”.

“Saya pikir tidak bijaksana untuk menganggapnya sebagai mengingat bahwa (rebound ini) akan dipertahankan,” katanya.

“Kapal telah stabil, tetapi kita perlu berusaha untuk terus berlayar menuju tujuan … yaitu untuk mempertahankan pekerjaan lokal ke tempat sebelumnya. Itu adalah sesuatu yang harus kita kerjakan dengan sangat keras.”

Penurunan total pekerjaan

Meskipun terjadi rebound dalam pekerjaan lokal, total pekerjaan, tidak termasuk pekerja rumah tangga asing, terus menurun pada periode antara Juli dan September.

Sekitar 26.900 pekerja ditumpahkan, sebagian besar karena terus menurunnya pekerjaan non-residen, kata kementerian itu.

Pemotongan paling tajam terlihat di sektor konstruksi dan manufaktur, di mana non-penduduk diberhentikan.

Tetapi peningkatan perekrutan terlihat di antara sektor jasa, di segmen seperti layanan makanan dan minuman dan perawatan kesehatan.

Nyonya Teo mencatat bahwa kontraksi dalam pekerjaan non-lokal disebabkan oleh dua alasan utama: pemulangan beberapa karyawan asing serta arus masuk pekerja asing yang lebih rendah ke Singapura karena pengetatan kebijakan izin kerja.

Faktor-faktor ini juga berkontribusi pada peningkatan lapangan kerja lokal, katanya, di samping upaya kolektif oleh pengusaha dan pekerja untuk mempertahankan pekerjaan.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Related Posts